מכללת גישות
אודות המכללה
מכללת גישות מהמכללות המובילות להכשרת אנשי מקצוע כמנחי קבוצות, כיועצים וכמנהלים, באמצעות צוות מקצועי שעובד בשוק העסקי והארגוני ומביא את הפרקטיקה לתוך הלימודים עצמם.
כוחנו והיתרון החיוני ביותר שלנו הוא בשיטה הייחודית של גישות- השיטה המשימתית
הלימודים במכללה מיועדים לאקדמאים, מנהלים, אנשי חינוך, עובדי הוראה ולמעוניינים להתמחות בתחום. לאלו הרוצים לרכוש מקצוע חדש מתפתח ומרתק ולהשתלב בשוק התעסוקה, או לאלו הרוצים לשכלל ולפתח את כישוריהם. הלימודים פותחים אפשרויות תעסוקה רחבות כעצמאיים וכשכירים בתחום העסקי/ארגוני ובתחום החברתי/קהילתי, ובארגונים מהמגזר העסקי הציבורי, הפרטי והחברתי.
יתרון משמעותי העומד לזכות בוגרי הנחיית קבוצות במכללת גישות, הינה האפשרות להשתלב בסיום לימודיהם כמנחים עצמאיים בצוות מערך ההדרכה של "גישות הדרכה ויעוץ", המספקת שירותי ייעוץ ופיתוח ארגוני, הדרכות והכשרות בארגונים. הצוות המונה כיום כ-120 מנחים ויועצים ארגוניים מתחומים שונים. בדרך זאת הבוגר יוכל לצבור ידע פרקטי וניסיון בתחום ההנחיה בשוק הפרטי, הציבורי והעסקי, החברתי והקהילתי.
הקורסים מועברים ע"י צוות מנחי המכללה, אנשי מקצוע מומחים בתחומי מדעי ההתנהגות, הפסיכולוגיה הארגונית והחברתית, ניהול, שיווק ייעוץ ארגוני ועוד, בעלי ניסיון רב שנים כמנחי קבוצות וכיועצים ארגוניים. השיעורים מועברים במתכונת סדנאית , מורכבים מהתנסויות, דוגמאות מן העבודה בשטח (דיונים קבוצתיים, התנסויות בתחום, ניתוח אירועים) המאפשרים לבוגרינו הבנה מעמיקה ויישומית בתחום התורמת להשתלבות מהירה בשוק העבודה.
מרכזי הלימוד פזורים בפריסה ארצית: און ליין, רחובות, באר שבע, ירושלים, רעננה, רמת אפעל, וחיפה. כיתות מרווחות, ממוזגות ומאובזרות בציוד הדרכה חדיש, וחנייה חופשית סמוך למקום.
>> הנחיית קבוצות
להיות מנחה קבוצות במאה ה 21
מהי כוחה של קבוצה, ומהם היתרונות שלה ? איך מעבירים סדנא שהיא משמעותית למשתתפים בה ? איך מצליחים להגיע לכל משתתף ?
איך אנחנו יכולים לגרום לכל הקבוצה לפעול ביחד ולהשיג יעד שהציבו לעצמם ? למה אנחנו מצטרפים לקבוצות ?
קורס הנחיית קבוצות של מכללת גישות מצייד את המשתלמים, בארגז כלים מקצועי המאפשר להם לעסוק בהנחיית קבוצות בשיטה המשימתית. הקורס מתבצע במתכונת של סדנא פעילה וכולל התנסויות ותרגולים. תפקיד מנחה הקבוצה לקדם את הקבוצה אל עבר יעדיה, ליצור אינטראקציה חיובית בין המשתתפים, לגבש ולהעצים אותם, כך שיוכלו
להתגבר על מכשולים בצוותא ולהשיג את היעדים שהוצבו להם.
בעידן המודרני ובמיוחד לאחר עידן קורונה מקבלת הקבוצה תפקיד מרכזי, והיא מייצרת שייכות בין חברי הקבוצה, תקשורת,
תמיכה ומקום מרכזי להשגת יעדים קבוצתיים ואישיים כאחד
מתכונת הקורס:
23 מפגשים בוקר או 19 מפגשים ערב פעם בשבוע, היקף שעות אקדמיות 138.
לימודי בוקר בין השעות 9:15-15:00/ לימודי ערב בין השעות 17:00-21:30
תנאי קבלה
אקדמאים בעלי ניסיון תעסוקתי
הכרה לגמול השתלמות
חלק מהקורסים מוכרים לגמול השתלמות. בעת הרישום יש לוודא מול יועצת הלימודים
מתקיים בשלוחות
רעננה |רחובות||חיפה|מרכז|באר שבע|ירושלים|און ליין
התעודה
תעודה מטעם מכללת גישות למסיימים. בקורסים לגמול תינתן תעודה בתוספת מס' סימול הקורס הניתן ע"י האגף להכשרת מבוגרים
הנחיית קבוצות:
לימודי ערב-
16.5 רחובות
17.5 ירושלים
17.5 אפעל
25.5 רעננה
בוקר-
18.5 רחובות
>> ייעוץ ארגוני
מהם השלבים הראשונים בעבודת היועץ הארגוני ? איך לומדים על הארגון ? כיצד על היועץ הארגוני להתנהל בתוך הארגון ? איך מובילים שינוי ונמנעים מהתנגדויות?
קורס יעוץ ארגוני של מכללת גישות מצייד את המשתלמים בארגז כלים מקצועי המאפשר להם להיות יועצים ארגוניים. את הקורסים מובילים יועצים ארגוניים מנוסים שעבדו בשטח, ושיטת הלימוד מקנה כלים לעבודה המעשית.
בתקופה מאתגרת של חוסר וודאות ובעידן של תחרות, ע”מ להתקדם ולשמור על הרלוונטיות והרווחיות שלהם, צריכים ארגונים לגלות גמישות, לבדוק את עצמם ולהשתנות מעת לעת.
תפקיד היועץ הארגוני לערוך תהליך של אבחון ארגוני שבסיומו יוכל להמליץ על השינויים שיש לקדם בארגון במטרה לשפר אותו, לגרום לו להשיג את היעדים שלו ולהגדיל את התפוקות והרווחים. היועץ הארגוני “תופר” חליפה המתאימה בדיוק למידות הארגון שאותו הוא מלווה.
בעידן המודרני ובמיוחד לאחר עידן קורונה גדל הביקוש ליועצים ארגוניים, והיועץ הארגוני מקבל תפקיד מרכזי בקידום הארגון.
מתכונת הקורס:
15 מפגשים של פעם בשבוע היקף שעות אקדמיות 90.
לימודי ערב בין השעות 17:00-21:30
תנאי קבלה:
אקדמאים בעלי ניסיון תעסוקתי
הכרה לגמול השתלמות:
חלק מהקורסים מוכרים לגמול השתלמות. בעת הרישום יש לוודא מול יועצת הלימודים
מתקיים בשלוחות
רחובות|חיפה|און ליין
התעודה
תעודה מטעם מכללת גישות למסיימים. בקורסים לגמול (למעט עובדי הוראה) תינתן תעודה בתוספת מס' סימול הקורס הניתן ע"י האגף להכשרת מבוגרים.
ייעוץ ארגוני:
ערב-
4.4 און ליין
15.5 רחובות
>> NLP practitioner
החיים מאתגרים ומזמנים לנו מהמורות והתמודדויות בכל מעגלי החיים: בעבודה, במערכות יחסים ובמשפחה המורחבת
NLP
היא שיטה המבוססת על טכניקות העובדות על שינוי מחשבתי ותודעתי. ברגע שבו נצליח לשנות את הפרשנות האוטומטית שלנו למצבים וסיטואציות נוכל לקדם את עצמנו, לשנות את התוצאה ולהתמודד עם האתגרים של חיינו.
השיטה פותחה בשנות ה 70′ והיא מסייעת לנו לשנות תודעה ולהגיע לתוצאות מהירות.
הקורס מבוסס על טכניקות מוכחות שעוזרות לאנשים לפרוץ דרך.
בקורס תרכשו כלים פרקטיים ותוכלו לעשות שינויים מהירים ולהגיע לפריצת דרך אישית.
נלמד כלים שיסייעו לקדם התפתחות אישית באמצעות שינוי תודעה, נלמד לשחרר מחסומים ולהגביר את המוטיבציה האישית.
הקורס יפתח ב15.11.22 16 מפגשים + *בונוס* 3 מפגשי תרגול און ליין
ערב 17:00-21:00 85 ש"א
